nl
Pharos heeft ongeveer zeventig medewerkers in dienst. Het grootste deel van de organisatie wordt gevormd door kennisontwikkeling en praktische kennisimplementatie. Daarnaast zijn er kleinere ondersteunende organisatie- onderdelen: Scholing & Training, PR Marketing & Communicatie, Financiën, ICT en Facilitair, Human Resources. Het team wordt binnenkort uitgebreid met een adjunct-directeur die directeur-bestuurder Patricia Heijdenrijk-Can (foto) kan ondersteunen.
Resultaatgebieden
De nieuwe positie is ontstaan omdat de adjunct-directeur is benoemd op de positie van directeur-bestuurder per 1 januari 2018. De adjunct-directeur ondersteunt de bestuurder met name op het terrein van bedrijfsvoering, de aansturing van de programmamanagers en business development. De belangrijkste resultaatgebieden zijn:
- Versterken van het strategisch beleid
- Professionaliseren en optimaliseren van de bedrijfsvoering en projectmanagement
- Coachen en ondersteunen van programmamanagers en medewerkers op hun strategisch handelen zowel inhoudelijk als op het terrein van acquisitie
- Versterken van de samenwerking en synergie tussen de verschillende programma’s/diensten en producten die worden geleverd
- Omzetdoelstelling: in samenwerking met de directeur-bestuurder en programmamanagers verantwoordelijk voor het verwerven van projecten en langdurige meerjarige programma’s
- Bestaande dienstverlening vermarkten bij (nieuwe) opdrachtgevers en op basis van de strategie komen tot nieuwe dienstverlening
- Relatiebeheer: het onderhouden van externe contacten en netwerk van Pharos
Meer weten of solliciteren? Klik dan hier.
